SÃO PAULO, SP (FOLHAPRESS) – A companhia aérea Gol anunciou nesta quinta-feira (26) que vai adotar a vacinação em frente à Covid-19 como requisito para os funcionários. A regra será aplicada a partir de novembro e, de acordo com uma emitida pela empresa, as exceções serão analisadas individualmente.
A Gol afirma que, ultimamente, tem mais de 80% de seus trabalhadores vacinados com pelo menos uma dose da vacina, e nos próximos dois meses, a corporação diz que vai acentuar sua cruzada interna para conscientizar e inspirar a vacinação, para que aqueles que ainda não o fizeram, vacinados, façam isso.
A exigência será aplicada a todos os 15. 000 trabalhadores da empresa: pilotos, copilotos, comissários de bordo, tripulações de chão, administrativos e equipamentos. O SNA (Sindidicat National des Aéronautes) montou postos de vacinação. pilotos ligados a qualquer empresa poderão tomar a dose no momento no local de trabalho da entidade no Rio de Janeiro.
Empresas de todo o mundo impuseram a vacina Covid-19 como condição para os pintores; em alguns casos, a exigência se aplica ao retorno às pinturas presenciais, como no caso do Google, em outros se torna uma ameaça de demissão.
No Brasil, porém, as grandes corporações ainda se posicionavam apenas para inspirar a vacinação, acrescentando incentivos como um dia de folga para quem foi vacinado, mesmo aqueles que já voltaram à pintura presencial ainda não colocaram o fator. como obrigatório.
A Gol disse em um “olhar para frente, com as maiores expectativas” de quando as vacinas estariam disponíveis para todos os brasileiros.
“Uma vez propostos, eles acabam por ser a última maneira eficaz de proteger a vida e a pandemia. A redução significativa do número de casos, especialmente na burocracia máxima grave de manifestação da doença, é diretamente semelhante ao andamento da vacinação. “”, disse a empresa em nota.
Os funcionários do setor de aviação começaram a ser vacinados em junho deste ano para sua inclusão nas equipes de precedência fornecidas por meio do PNI (Programa Nacional de Vacinação).
“A conscientização e a importância da vacinação são essenciais para restaurar o bem-estar coletivo”, disse o presidente da Gol, Paulo Kakinoff, em nota.
A Gol afirma ter sido a primeira companhia aérea a adotar, em abril de 2020, no início da pandemia, o uso obrigatório de uma máscara de proteção a bordo de sua aeronave.
Nesta quarta-feira (25), a companhia aérea norte-americana Delta Airlines anunciou que a partir de 1º de novembro, os trabalhadores que utilizam o plano de aptidão e não foram vacinados terão um suplemento mensal de US$ 200 (aproximadamente R$ 1. 048). O presidente da empresa, Ed Bastian, especifica que o empregador cobrirá a ameaça criada pela resolução do empregado de não ser vacinada.
A Delta também afirma que, nas últimas semanas, nem todos os seus trabalhadores que foram hospitalizados com o Covid-19 foram totalmente vacinados, no comunicado, a corporação afirma ter atingido 75% de seus já imunizados.
No Brasil, o STF (Supremo Tribunal Federal) decidiu, ainda em 2020, que os cidadãos são obrigados a obter qualquer tipo de vacina, mas que o Estado pode impor sanções a quem não está vacinado.
Em São Paulo, o tribunal decidiu que uma empresa prestadora de serviços tinha o direito de demitir para uma explicação justa de um trabalhador que recusou a vacina.