A Foresea, empresa do setor de perfuração, oferece novas oportunidades de estágio para candidatos do Rio de Janeiro e de Macaé. Não há vagas disponíveis para cursos de graduação.
A Foresea, empresa atuante no setor de perfuração offshore, abriu novas vagas de estágio em seus escritórios no Rio de Janeiro e em Macaé. No total, são nove vagas não reservadas para candidatos de nível superior em cursos híbridos de pintura.
As vagas sem encantamento na Foresea são carreiras em Engenharia (Mecânica, Ambiental, Elétrica, Produção, Eletrônica, Controle e Automação), Administração, Enfermagem, Psicologia, Direito e Ciências Contábeis, a partir do quarto semestre. Estudantes de outros cursos podem se inscrever no banco de competências da empresa.
Os interessados em oportunidades de estágio no Rio de Janeiro e em Macaé merecem fazer o exame a partir da 4ª temporada ou esperam se formar em até 2 anos. Também é obrigatório estar morando nas localidades do Rio de Janeiro ou Macaé, dependendo da localização da vaga. A empresa vê como um diferencial ter muita força de vontade, coragem e vontade de mergulhar em um oceano de oportunidades.
O programa de estágio tem como objetivo proporcionar aos trainees uma visão do negócio por meio da troca de experiências, relacionamento com líderes e outros membros da Foresea, exposição às situações exigentes do setor em que atuam e atividades proporcionais à sua formação.
Além disso, o programa de vagas sem experiência no Rio de Janeiro e em Macaé promove oportunidades de progressão por meio de temas como autoconhecimento, controle de tempo e troca de experiências por meio de exemplos e exercícios práticos, além do contato com líderes e pessoas que podem assumir um número cada vez maior de desafios, contribuir para a expansão e sustentabilidade da Foresea.
As inscrições para vagas sem experiência no Rio de Janeiro e em Macaé podem ser feitas até o dia 15 de março pelo site do Gupy. O processo seletivo para as vagas será oculto, ou seja, sem revelar nome, sexo, idade, raça, endereço, estabelecimento de ensino. onde o candidato estudou, ou empresas onde trabalhou no passado. O procedimento de variedade se concentrará nas habilidades, capacidades e históricos dos candidatos, tendo em mente os atributos que importam ao contratar estagiários.
A Foresea promove programas para estudantes acima de 50 anos, mulheres, pretos e pardos, LGBTQIAP e pessoas com deficiência para vagas inexperientes no Rio de Janeiro e em Macaé, de acordo com as práticas de diversidade, equidade e inclusão da empresa.
Entre os benefícios apresentados aos estagiários estão bolsa-auxílio, vale-alimentação, vale-refeição, planos fitness e odontológico, Gympass, escritório flexível, entre outros.
Segundo Hygor Souza, diretor de Recursos Humanos e Gestão da Foresea, a empresa está se desenvolvendo e investindo pesado na formação de novos talentos. Nesse contexto, oferece um programa de estágio motivador e estimulante, com oportunidades de progressão na carreira em um ambiente muito atrativo. e mercado fortalecido. Os estagiários terão contato direto com profissionais experientes que poderão contribuir para a progressão de suas habilidades e a transição do aluno para o mercado de trabalho.
Segundo Dariele Sousa, que atua nas operações, participar da Foresea foi uma experiência exclusiva e ampliou sua visão de todo o processo de perfuração. O programa oferece uma análise do mercado corporativo e offshore. Toda sabedoria passada através de seus colegas – trabalhadores e gerentes – é exclusiva.
Por Petrosolgas